Título: Authentic Leadership: Rediscovering the Secrets to Creating Lasting Value
Autor: Bill George
Sinopse: In the wake of continuing corporate scandals there have been few, if any, CEOs that have stepped forward as models of "doing things right"―except the former chairman and CEO of Medtronic, Bill George. George has become the unofficial spokesperson for responsible leadership―in business, the media, and academia.
In Authentic Leadership Bill George makes the case that we do need new leaders, not just new laws, to bring us out of the current corporate crisis. He persuasively demonstrates that authentic leaders of mission-driven companies will create far greater shareholder value than financially oriented companies. During George's twelve-year leadership at Medtronic, the company's market capitalization soared from $1.1 billion to $460 billion, averaging 35% per year.
George candidly recounts many of the toughest challenges he encountered -- from ethical dilemmas and battles with the FDA to his own development as a leader. He shows how to develop the five essential dimensions of authentic leaders―purpose, values, heart, relationships, and self-discipline. Authentic Leadership offers inspiring lessons to all who want to lead with heart and with compassion for those they serve.
Bill George helps readers answer vital questions such as: What should I do when my personal values conflict with company business values? How do I make trade-offs between the needs of my customers, my employees, and my company's shareholders? Do I really want to devote my talents to business? Authentic Leadership provides a tested guide for character-based leaders and all those who have a stake in the integrity and success of our corporations.
Contexto da obra
Como livro em inglês, esta obra costuma ganhar também uma camada própria de interesse editorial e linguístico. “Authentic Leadership: Rediscovering the Secrets to Creating Lasting Value”, de Bill George, publicado pela editora Jossey-Bass, em 2004 e com 240 páginas, integra a categoria Livros em Inglês. Por isso, o interesse da obra tende a se ampliar quando o leitor considera também a relação com a língua em que ela circula.
Editora: Jossey-Bass
Páginas: 240
Ano: 2004-07-28
Edição: 1
Linguagem: en
ISBN: 0787975281
ISBN13: 9780787975289
Sobre a editora
Os livros da editora Jossey-Bass costumam abordar temas ligados à liderança, criatividade e desenvolvimento pessoal e profissional, com um foco claro em aplicações práticas e fundamentadas em pesquisa. A experiência de leitura tende a ser didática e orientada para resultados, com textos que mesclam estudos de caso, frameworks e orientações para desafios contemporâneos em organizações e na vida profissional. O tom varia entre o direto e o reflexivo, muitas vezes explorando tensões reais do ambiente corporativo, como a gestão de estresse, a integridade e a comunicação não verbal. O catálogo sugere uma preocupação em oferecer recursos que dialoguem tanto com líderes experientes quanto com aspirantes, incluindo também obras voltadas para o ensino e o aprendizado de habilidades específicas, como matemática e escrita.
