Título: The 29% Solution: 52 Weekly Networking Success Strategies
Autor: Ivan Misner, Michelle R. Donovan
Sinopse: FROM THE WALL STREET JOURNAL BESTSELLER
In many ways, success at networking is the uncommon application of common knowledge. Most people understand that networking is important to their success--they just lack a step-by-step process to get the results they want. Almost no one really implements a comprehensive methodology that will build a business through networking. Thus, the need to network is 'common knowledge,' and the development of the methodology required to be successful at it is the 'uncommon application.'
By reading this book, you will experience the true essence and meaning of networking. The 29% Solution gives you the answers to two conflicting questions that a business owner or salesperson faces every day: How can I tend to my existing clients while at the same time network for new business? and, Should I place higher value on my current clients or on new clients?
Contexto da obra
Como livro em inglês, esta obra costuma ganhar também uma camada própria de interesse editorial e linguístico. “The 29% Solution: 52 Weekly Networking Success Strategies”, de Ivan Misner, Michelle R. Donovan, publicado pela editora Greenleaf Book Group Press, em 2008 e com 286 páginas, integra a categoria Livros em Inglês. Por isso, o interesse da obra tende a se ampliar quando o leitor considera também a relação com a língua em que ela circula.
Editora: Greenleaf Book Group Press
Páginas: 286
Ano: 2008-09-01
Edição: 3rd ptg
Linguagem: en
ISBN: 1929774540
ISBN13: 9781929774548
Sobre a editora
Os livros da editora Greenleaf Book Group Press apresentam um foco claro em desenvolvimento pessoal e profissional, com ênfase em estratégias práticas para crescimento, liderança e sucesso sustentável. A experiência de leitura costuma ser orientada por narrativas que combinam dados e histórias reais, criando um equilíbrio entre conteúdo informativo e exemplos aplicáveis. O tom varia entre inspirador e direto, com obras que exploram desde a gestão de equipes e comunicação até o planejamento financeiro e a superação de desafios pessoais. O catálogo sugere uma atenção especial a temas como engajamento no trabalho, legado pessoal, e transformação tanto individual quanto organizacional.
