Título: Discursos E Práticas De Gestão De Pessoas E Equipes
Autor: GUSTAVO G. / BOOG BOOG
Sinopse: Este livro é voltado para os líderes que querem ter seus departamentos e suas organizações num nível alto de excelência. A obra mostra o que acontece na gestão e explora o binômio discurso versus prática.Ao longo do texto, os autores dão foco especial nos conceitos de gestão sustentável e na pesquisa de Clima Organizacional Brasil, de publicação inédita, cujo conteúdo abrange mais de 30 mil profissionais de 400 organizações para as quais os autores prestam consultoria, com dados estatísticos reais dos principais pontos fortes e dos pontos a melhorar nas organizações. A pesquisa é uma amostragem dos modelos de gestão nas organizações brasileiras e, o livro a interpretação dos autores dessa realidade da gestão nas empresas brasileira, complementada com roteiros práticos de aplicação imediata.
Contexto da obra
Na área de Administração, livros como este costumam se ligar a gestão, estratégia e aplicação prática. “Discursos E Práticas De Gestão De Pessoas E Equipes”, de GUSTAVO G. / BOOG BOOG, publicado pela editora CAMPUS, em 2011 e com 256 páginas, integra a categoria Livros de Administração. Esse contexto costuma ser útil para situar a obra entre leituras mais conceituais e leituras mais voltadas à ação.
Editora: CAMPUS
Páginas: 256
Ano: 2011
Edição:
Linguagem: PORTUGUES
ISBN: 8535253505
ISBN13: 9788535253504
- Encadernação: BROCHURA
- Peso (kg): 0,400
- Altura (cm): 23,00
- Largura (cm): 16,00
- Espessura (cm): 1,40
Sobre a editora
Os livros da editora CAMPUS oferecem uma leitura focada em temas técnicos e profissionais, com ênfase em áreas como administração, direito, tecnologia da informação e ciências econômicas. A experiência de leitura tende a ser densa e informativa, com textos que combinam explicações detalhadas, exemplos práticos e exercícios para fixação, evidenciando um perfil didático e orientado para o aprendizado aplicado. O catálogo apresenta obras que vão desde manuais para concursos públicos até guias para gestão empresarial, contemplando tanto leitores iniciantes quanto aqueles com conhecimento intermediário ou avançado. Há uma predominância de conteúdos voltados para o desenvolvimento de competências específicas, com linguagem direta e estruturada para facilitar a assimilação de conceitos complexos.
