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Mérito e flexibilidade: A gestão das pessoas no setor público

Título: Mérito e flexibilidade: A gestão das pessoas no setor público

Autor: Francisco Longo

Sinopse:

Contexto da obra

Quando a classificação é mais ampla, o contexto do livro costuma depender ainda mais de autoria, tema e edição. “Mérito e flexibilidade: A gestão das pessoas no setor público”, de Francisco Longo, publicado pela editora Fundap, em 2007 e com 246 páginas, integra a categoria Livros Variados. Por isso, autoria, edição e tema acabam tendo ainda mais peso na forma de apresentar o livro.

Editora: Fundap

Páginas: 246

Ano: 2007

Edição:

Linguagem: português

ISBN: 857285102X

ISBN13: 9788572851022

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