Pipeline de Desempenho

Título: Pipeline de Desempenho

Autor: Stephen Drotter

Sinopse: Este livro ajudará os líderes em todos os níveis hierárquicos a ter sucesso em um ambiente empresarial incerto, Pipeline de desempenho é inovador e tem como base 40 anos do aprofundado trabalho de Stephen Drotter com mais de 100 companhias em todo o MUNDO, Ao longo do texto, o autor define como o trabalho flui do topo para a base de uma empresa e revela quais resultados cada nível hierárquico precisa produzir e quais resultados cada líder deve repassar para os subordinados, permitindo que os níveis hierárquicos inferiores sejam bem-sucedidos,Repleto de exemplos e de relatos experiências pessoais, este livro mostra como funcionam os pipelines de desempenho no MUNDO real, A obra utiliza uma estrutura fácil de aplicar, e de entender, e aborda três necessidades fundamentais das empresas: melhorar o desempenho da empresa definindo o propósito único de cada camada hierárquica e fornecer clareza e foco nos resultados, permitir que todos os líderes tenham sucesso, fazendo o líder em cada nível hierárquico passar a seus subordinados das camadas inferiores aquilo que necessitam para obter sucesso, ajudar os líderes a fazerem a transição para uma nova camada hierárquica e como remover os obstáculos ao desempenho permitindo que os líderes forneçam os resultados exigidos em seu novo nível hierárquico,

Contexto da obra

Na área de Administração, livros como este costumam se ligar a gestão, estratégia e aplicação prática. “Pipeline de Desempenho”, de Stephen Drotter, publicado pela editora Elsevier, em 2011 e com 288 páginas, integra a categoria Livros de Administração. Esse contexto costuma ser útil para situar a obra entre leituras mais conceituais e leituras mais voltadas à ação.

Editora: Elsevier

Páginas: 288

Ano: 2011

Edição:

Linguagem: PORTUGUES

ISBN: 853524820X

ISBN13: 9788535248203