Título: Relações Interpessoais e Qualidade de Vida no Trabalho
Autor: Edina Bom Sucesso
Sinopse: Ao contrário da maioria dos livros técnicos, nos quais modelos de Gestão Empresarial são apresentados como fórmulas mágicas, esta obra coloca os modelos em segundo plano e ressalta o sujeito e os conflitos decorrentes das relações interpessoais nas instituições. O livro traz exemplos concretos, estudos de casos em empresas e instituições, além de apresentar os conceitos filosóficos propostos pelo italiano Ítalo Calvino, como a leveza, a rapidez, a exatidão, a multiplicidade e a consistência, tudo com uma linguagem simples e direta.
Contexto da obra
Quando a classificação é mais ampla, o contexto do livro costuma depender ainda mais de autoria, tema e edição. “Relações Interpessoais e Qualidade de Vida no Trabalho”, de Edina Bom Sucesso, publicado pela editora Qualitymark, em 2007 e com 189 páginas, integra a categoria Livros Variados. Por isso, autoria, edição e tema acabam tendo ainda mais peso na forma de apresentar o livro.
Editora: Qualitymark
Páginas: 189
Ano: 2007
Edição:
Linguagem: português
ISBN:
ISBN13:
Sobre a editora
Os livros da editora QualityMark apresentam uma leitura que transita entre o prático e o reflexivo, focada em temas como liderança, gestão, educação corporativa e desenvolvimento pessoal. As obras costumam oferecer modelos e metodologias aplicáveis, muitas vezes ilustrados por exemplos reais e estudos de caso, que ajudam o leitor a compreender e aplicar conceitos em contextos profissionais e organizacionais. O tom varia entre o didático e o analítico, com textos que buscam esclarecer processos complexos sem perder a objetividade. Em meio a esse perfil, também aparecem narrativas que exploram questões sociais e históricas, mostrando que o catálogo não se limita a livros técnicos, mas inclui obras com abordagem mais literária e crítica. Essa combinação sugere um público interessado tanto em aprimoramento profissional quanto em reflexões sobre sociedade e cultura.
