Título: The 9 Faces of HR
Autor: Kris Dunn
Sinopse: Popular blogger and CHRO Kris Dunn presents a hard, but compelling reality: every HR professional on the planet can be classified as one of 9 "Faces" based on your career level and your ability to innovate and drive change. The book opens with a behavioral assessment, so readers can quickly identify their own "HR Face" then reveals career tracks, behavioral markers, ROI, macro-trends driving behavior, and market demand for each face. Which face are you? Which one do you want to be? Whether you're a solo HR pro trying to make your way in the world or an HR leader trying to build a cohesive HR team, this is your no-BS playbook to empowering your HR career and elevating our profession.
Contexto da obra
Quando a classificação é mais ampla, o contexto do livro costuma depender ainda mais de autoria, tema e edição. “The 9 Faces of HR”, de Kris Dunn, publicado pela editora nao informado, em 2024 e com 268 páginas, integra a categoria Livros Variados. Por isso, autoria, edição e tema acabam tendo ainda mais peso na forma de apresentar o livro.
Editora: nao informado
Páginas: 268
Ano: 2024
Edição:
Linguagem: en
ISBN: 1586445731
ISBN13: 9781586445737
