Título: The Inner Game of Work
Autor: Timothy Gallwey
Sinopse: Explains how to overcome the inner obstacles that prevent readers from accomplishing excellence, success, and fulfillment in the workplace and describes how such tools as focus, awareness, mobility, and coaching can offer a radical new approach to business performance.
Contexto da obra
Quando a classificação é mais ampla, o contexto do livro costuma depender ainda mais de autoria, tema e edição. “The Inner Game of Work”, de Timothy Gallwey, publicado pela editora Random House, em 2001 e com 256 páginas, integra a categoria Livros Variados. Por isso, autoria, edição e tema acabam tendo ainda mais peso na forma de apresentar o livro.
Editora: Random House
Páginas: 256
Ano: 2001
Edição:
Linguagem: pt_BR
ISBN:
ISBN13: 9780375758171
Sobre a editora
Os livros da editora Random House apresentam uma variedade de narrativas que transitam entre o realismo histórico, o suspense contemporâneo e a ficção especulativa. A experiência de leitura costuma envolver personagens complexos em ambientes que vão desde pequenas vilas inglesas até cidades modernas e mundos imaginários, com conflitos que exploram tanto dramas pessoais quanto questões sociais amplas. O catálogo sugere obras que equilibram enredos mais narrativos e envolventes com textos que dialogam com temas atuais, como justiça social e memórias históricas, sempre com um ritmo que pode variar do introspectivo ao tenso. A linguagem, em geral, é acessível, mas não simplificada, convidando leitores que apreciam tanto o desenvolvimento psicológico quanto a construção cuidadosa do cenário.
