Título: Financial Intelligence, Revised Edition: A Manager's Guide to Knowing What the Numbers Really Mean
Autor: Karen Berman, Joe Knight
Sinopse: The book Inc. magazine calls one of "the best, clearest guides to the numbers" on the market.
Inc. magazine calls it one of "the best, clearest guides to the numbers" on the market. Readers agree, saying it's exactly "what I need to know" and calling it a "must-read" for decision makers without expertise in finance.
Since its release in 2006, Financial Intelligence has become a favorite among managers who need a guided tour through the numbers--helping them to understand not only what the numbers really mean, but also why they matter.
This new, completely updated edition brings the numbers up to date and continues to teach the basics of finance to managers who need to use financial data to drive their business. It also addresses issues that have become even more important in recent years--including questions around the financial crisis and those around broader financial and accounting literacy.
Accessible, jargon-free, and filled with entertaining stories of real companies, Financial Intelligence gives nonfinancial managers the confidence to understand the nuance beyond the numbers--to help bring everyday work to a new level.
Contexto da obra
Como livro em inglês, esta obra costuma ganhar também uma camada própria de interesse editorial e linguístico. “Financial Intelligence, Revised Edition: A Manager’s Guide to Knowing What the Numbers Really Mean”, de Karen Berman, Joe Knight, publicado pela editora Harvard Business Review Press, em 2013 e com 304 páginas, integra a categoria Livros em Inglês. Por isso, o interesse da obra tende a se ampliar quando o leitor considera também a relação com a língua em que ela circula.
Editora: Harvard Business Review Press
Páginas: 304
Ano: 2013-02-19
Edição: Revised ed.
Linguagem: en
ISBN: 1422144119
ISBN13: 9781422144114
Sobre a editora
Os livros da editora Harvard Business Review Press oferecem uma leitura focada em gestão, liderança, inovação e estratégias empresariais, com textos que combinam clareza e aplicabilidade prática. As obras costumam apresentar estudos de caso reais, relatos de experiências profissionais e frameworks que ajudam a entender e melhorar processos organizacionais complexos. O catálogo privilegia abordagens que conectam teoria e prática, com um tom didático e orientado para resultados, voltado a profissionais que buscam aprimorar habilidades de liderança, tomada de decisão e inovação. Há títulos que exploram tanto a dimensão pessoal do líder quanto os desafios coletivos de equipes e organizações, revelando um equilíbrio entre reflexões profundas e orientações objetivas.
