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O Poder do Menos (HSM): O segredo da alta produtividade

Título: O Poder do Menos (HSM): O segredo da alta produtividade

Autor: Scott Sonenshein

Sinopse: Você pode fazer muito mais com os recursos disponíveis com esta abordagem revolucionária para ter sucesso nos negócios e na vida. O Poder do Menos identifica maneiras para que as pessoas e as organizações trabalhem além de seus recursos, a fim de alcançar um desempenho mais alto. Com base em sérias pesquisas em psicologia e gestão, Scott Sonenshein mostra como alcançar metas, encontrar sucesso profissional e pessoal e viver uma vida melhor. Duas mentalidades impulsionam (ou não) a realização, a criatividade e a inovação: “mentalidade elástica” e “mentalidade perseguidora”. Os “esticadores” (que possuem a mentalidade elástica) abraçam o que têm, descobrindo maneiras criativas de usar os recursos já disponíveis para solucionar problemas, inovar e ter sucesso nos negócios. Já os perseguidores estão sempre (e apenas) em busca de mais recursos.

Contexto da obra

Quando a classificação é mais ampla, o contexto do livro costuma depender ainda mais de autoria, tema e edição. “O Poder do Menos (HSM): O segredo da alta produtividade”, de Scott Sonenshein, publicado pela editora HSM, em 2017 e com 288 páginas, integra a categoria Livros Variados. Por isso, autoria, edição e tema acabam tendo ainda mais peso na forma de apresentar o livro.

Editora: HSM

Páginas: 288

Ano: 2017

Edição:

Linguagem: pt_BR

ISBN: 8595980004

ISBN13:

    Sobre a editora

    Os livros da editora HSM exploram o universo do empreendedorismo e da liderança a partir de uma perspectiva prática e contemporânea, focada em desafios reais do mundo dos negócios e da inovação. A experiência de leitura costuma ser didática, com textos que combinam relatos de trajetórias pessoais, análises de tendências tecnológicas e estratégias para enfrentar mercados em transformação. O tom varia entre o inspirador e o analítico, com obras que abordam desde o desenvolvimento da inteligência emocional até a construção de organizações sustentáveis. O catálogo revela um interesse constante em temas como criatividade aplicada, gestão de equipes e adaptação em cenários imprevisíveis, sempre com um ritmo que equilibra teoria e exemplos concretos.

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