Name: The Leadership Challenge Workbook
Author: James M. Kouzes, Barry Z. Posner
ISBN: 9780787968212

Título: The Leadership Challenge Workbook

Autor: James M. Kouzes, Barry Z. Posner

Sinopse: Based on Jim Kouzes and Barry Posner's classic book The Leadership Challenge, this Workbook will be your hands-on guide for improving your ability to put into action the Five Practices of Exemplary Leadership® model and become a leader who Models the Way, Inspires a Shared Vision, Challenges the Process, Enables Others to Act, and Encourages the Heart. The Workbook's easy-to-use worksheets make efficient planning simple and practical and supports your success in three ways: Reflection: Think about your approach to leadership and become more conscious about how well you engage in each of the Practices. Application: Apply the Practices and commitments to all your projects. Implications: Record what you've learned about yourself, your team, your organization, and your project. Develop your leadership potential with The Leadership Challenge Workbook!

Contexto da obra

Quando a classificação é mais ampla, o contexto do livro costuma depender ainda mais de autoria, tema e edição. “The Leadership Challenge Workbook”, de James M. Kouzes, Barry Z. Posner, publicado pela editora John Wiley & Sons, em 2003 e com 144 páginas, integra a categoria Livros Variados. Por isso, autoria, edição e tema acabam tendo ainda mais peso na forma de apresentar o livro.

Editora: John Wiley & Sons

Páginas: 144

Ano: 2003

Edição: 2

Linguagem: pt_BR

ISBN: 0787968218

ISBN13: 9780787968212

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Sobre o autor

A leitura dos livros de James M. Kouzes, Barry Z. Posner traz uma experiência que equilibra rigor e aplicabilidade prática, com uma prosa clara e direta. O ritmo é cadenciado, voltado para quem busca compreender os fundamentos do que significa liderar em contextos reais e desafiadores, sem se perder em modismos ou simplificações. A tensão se constrói na medida em que o leitor é convidado a refletir sobre questões essenciais e duradouras da liderança, como credibilidade, valores e confiança, ao mesmo tempo em que acompanha exemplos concretos e casos atuais. A abordagem é tanto intelectual quanto pessoal, com foco em desenvolver competências e atitudes, especialmente para quem deseja atuar e influenciar independentemente do cargo formal. O catálogo oferece uma visão consistente sobre liderança, que privilegia a pesquisa e a experiência prática, facilitando o aprendizado progressivo e a aplicação direta no cotidiano.

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